CSDL Luận văn _ Luận án
Chủ đề: Quản trị--Nhân lực
Giải pháp tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Công ty TNHH Thái Trịnh
- Tác giả: Phan Thái Phương Hiền |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Nguyễn Thị Tuyên Ngôn |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về tạo động lực làm việc cho người lao động trong doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho công nhân sản xuất tại Công ty TNHH Thái Trịnh; Chương 3: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực cho công nhân sản xuất tại Công ty TNHH Thái Trịnh.
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Dệt May 29 - 3
- Tác giả: Phan Thị Tường Vy |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Nguyễn Minh Nhật |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lí luận về công tác tuyển dụng nhân lực; Chương 2: Thực trạng công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần dệt may 29-3; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần dệt may 29-3.
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Chi nhánh Công ty cổ phần vàng bạc đá quý Phú Nhuận tại Đà Nẵng
- Tác giả: Huỳnh Thị Kim Phượng |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Nguyễn Minh Nhật |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác tuyển dụng nhân lực; Chương 2: Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Chi nhánh Công ty Cổ phần vàng bạc đá quý Phú Nhuận tại Đà Nẵng; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Chi nhánh Công ty Cổ phần vàng bạc đá quý Phú Nhuận tại Đà Nẵng.
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh Công ty cổ phẩn Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận Đà Nẵng
- Tác giả: Nguyễn Thị Thúy Nhi |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Hồ Tấn Tuyến |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về nguồn nhân lực và đào tạo nguồn nhân lực; Chương 2: Tình hình hoạt động kinh doanh và thực trạng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty CP Vàng Bạc Đá Quý Phú Nhuận PNJ tại Đà Nẵng; Chương 3: Các nhân tố ảnh hưởng đến kết quả nghiên cứu công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh công ty CP Vàng Bạc Đá Quý Phú Nhuận PNJ tại Đà Nẵng.
Thu hút và giữ chân nhân tài tại chi nhánh Đà Nẵng – Công ty cổ phần Viễn Thông FPT
- Tác giả: Phan Thị Lệ |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Đỗ Văn Tính |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về thu hút và giữ chân nhân tài; Chương 2: Thực trạng thu hút và giữ chân nhân tài tại chi nhánh Đà Nẵng - Công ty cổ phần Viễn Thông FPT; Chương 3: Giải pháp đẩy mạnh thu hút - Giữ chân nhân tài tại chi nhánh Đà Nẵng - Công ty cổ phần Viễn Thông FPT.