CSDL Luận văn _ Luận án
Chủ đề: Quản trị--Nhân lực
Đánh giá sự hài lòng của người lao động về chính sách đãi ngộ tại Công ty cổ phần viễn thông FPT - chi nhánh Đà Nẵng
- Tác giả: Nguyễn Huy Hoàng |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Đặng Thanh Dũng |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về sự hài lòng của người lao động về chính sách đãi ngộ tại doanh nghiệp; Chương 2 : Thực trạng chính sách đãi ngộ người lao động của CTCP Viễn thông FPT-Chi nhánh Đà nẵng; Chương 3 Đề xuất mô hình và thiết kế nghiên cứu; Chương 4 : Kết quả nghiên cứu và đề xuất giải pháp.
Giải pháp tạo động lực làm việc cho người lao động tại chi nhánh Công ty xăng dầu khu vực V – TNHH MTV tại Quảng Nam
- Tác giả: Ung Thị Mỹ Duyên |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Nguyễn Huy Tuân |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Một số lý luận cơ bản về tạo động lực làm việc cho người lao động; Chương 2: Thực trạng công tác tạo động lực làm việc của người lao động tại Chi nhánh Công ty xăng dầu khu vực V-TNHH MTV tại Quảng Nam; Chương 3: Định hướng và giải pháp nâng cao động lực làm việc cho người lao động tại chi nhánh công ty xăng dầu khu vực V-TNHH MTV tại Quảng Nam.
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty TNHH thiết kế và xây dựng SBS
- Tác giả: Trần Phan Huy Thiện |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Võ Thanh Hải |
- Chuyên ngành: Quản trị Doanh nghiệp (HP)
Chương 1: Cơ sở lý luận về tuyển dụng nhân lực tại doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty TNHH Thiết Kế và Xây Dựng SBS; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty TNHH Thiết Kế và Xây Dựng SBS.
Hoàn thiện công tác tạo động lực cho nhân viên tại Công ty cổ phần Logistics Portserco
- Tác giả: Nguyễn Thị Ánh |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Sái Thị Lệ Thủy |
- Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
Chương 1: Cơ sở lý luận; Chương 2: Tổng quan về công ty cổ phần Logistics Portserco và thực trạng tạo động lực tại công ty cổ phần Logistics Portserco; Chương 3: Nghiên cứu về động lực làm việc của nhân viên tại công ty cổ phần Logistics Portserco; Chương 4: Giải pháp tạo động lực cho nhân viên tại công ty cổ phần logistics Portserco.
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Ngân hàng TMCP Phương Đông – Chi nhánh Trung Việt
- Tác giả: Trần Lê Diễm Quỳnh |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Hà Thị Duy Linh |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Một số vấn đề lí luận về tuyển dụng nguồn nhân lực trong doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Phương Đông – Chi nhánh Trung Việt trong thời gian qua; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Phương Đông – Chi nhánh Trung Việt trong thời gian tới.