CSDL Luận văn _ Luận án
Chủ đề: Quản trị Nhân lực
Hoàn thiện chính sách đãi ngộ cho nhân viên tại Công ty TNHH một thành viên Long Bảo Phát
- Tác giả: Vũ Trà My |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Tô Thị Bảo Thoa |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về chính sách đãi ngộ NLĐ; Chương 2: Thực trạng đãi ngộ nhân viên trong công ty TNHH một thành viên Long Bảo Phát; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện đãi ngộ nhân viên trong công ty TNHH một thành viên Long Bảo Phát.
Phát triển văn hoá doanh nghiệp tại Công ty cổ phần sàn giao dịch bất động sản Navi
- Tác giả: Phạm Thị Thanh Trúc |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Sái Thị Lệ Thuỷ |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về phát triển văn hóa doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng phát triển văn hóa doanh nghiệp tại Công ty cp sàn giao dịch BĐS Navi; Chương 3 : Khảo sát người lao động về việc phát triền văn hoá doanh nghiệp tại Công ty cổ phần sàn giao dịch bất động sản Navi; Chương 4: Giải pháp phát triển văn hóa doanh nghiệp tại Công ty cổ phần sàn giao dịch BĐS Navi.
Hoàn thiện công tác thu hút nhân tài tại Công ty TNHH thương mại và dịch vụ Talad Thai đối với khối vận hành
- Tác giả: Nguyễn Thị Kiều Oanh |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Nguyễn Hữu Hùng |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về thu hút nhân tài trong doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng về công tác thu hút nhân tài tại Công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ Talad Thai đối với khối vận hành; Chương 3: Giải pháp thu hút nhân tài tại Công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ Talad Thai.
Biện pháp nâng cao công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần kinh doanh và đầu tư Đất Xanh Miền Trung
- Tác giả: Hồ Thị Út Tuyền |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Hồ Tấn Tuyến |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác tuyển dụng nguồn nhân lực; Chương 2: Tình hình hoạt động kinh doanh và thực trạng công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công Ty Cổ Phần Kinh Doanh Và Đầu Tư Đất Xanh Miền Trung; Chương 3: Biện pháp nâng cao công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công Ty Cổ Phần Kinh Doanh Và Đầu Tư Đất Xanh Miền Trung.
Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH SXKD Phương Nguyên
- Tác giả: Nguyễn Thị Ngọc |
- Giảng viên hướng dẫn: ThS. Hồ Diệu Khánh |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về tuyển dụng nguồn nhân lực; Chương 2: Thực trạng hoạt động tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH SXKD Phương Nguyên giai đoạn 2022 – 2024; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH SXKD Phương Nguyên.