CSDL Luận văn _ Luận án
Chủ đề: Quản trị--Nhân lực
Xây dựng chính sách thúc đẩy động cơ làm việc của nhân viên Cửa hàng dầu trực thuộc Công ty cổ phần Xăng dầu Dầu khí Thừa Thiên Huế
- Tác giả: Trương Thiết Kỳ |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Đoàn Tranh |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Cơ sở lý luận về chính sách thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động. Thực trạng về chính sách thúc đẩy động cơ làm việc của nhân viên Cửa hàng dầu trực thuộc Công ty cổ phần Xăng dầu Dầu khí Thừa Thiên Huế và một số giải pháp cho thời gian tới.
Giải pháp thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động tại Công ty Cổ phần Xây dựng Công trình 545
- Tác giả: Nguyễn Đình Tuấn |
- Giảng viên hướng dẫn: PGS. TS. Phan Văn Tính |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Cơ sở lý luận về thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động trong doanh nghiệp. Thực trạng thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động tại Công ty Cổ phần Xây dựng Công trình 545 và giải pháp phát triển.
Giải pháp thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động tại Tổng công ty Xây dựng công trình Giao thông 5
- Tác giả: Phạm Thị Ngọc Yến |
- Giảng viên hướng dẫn: PGS.TS. Lê Đức Toàn |
- Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
Chương 1: Lý luận về thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động; Chương 2: Thực trạng việc thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động tại Tổng Công ty Xây dựng công trình giao thông 5; Chương 3: Một số giải pháp thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động tại Tổng Công ty Xây dựng công trình giao thông 5.
Giải pháp tạo động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên tại Công ty Cơ điện lạnh Đà Nẵng (SEAREE)
- Tác giả: Phan Công Bằng |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Hồ Văn Nhàn |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về tạo động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên tại doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên tại Công ty cơ điện lạnh Đà Nẵng; Chương 3: Giải pháp tạo động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên tại Công ty Cơ Điện Lạnh Đà Nẵng.
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty TNHH Đông Phương
- Tác giả: Lê Văn Tân |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Lê Phước Thanh, PGS. TS. Lê Đức Toàn |
- Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
Chương 1: Cơ sở khoa học về động lực làm việc và mô hình các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động; Chương 2: Thiết kế nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của lao động tại Công ty TNHH Đông Phương; Chương 3: Giới thiệu về Công ty TNHH Đông Phương và kết quả nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc tại Công ty TNHH Đông Phương; Chương 4: Định hướng và các kiến nghị giải pháp gia tăng động lực làm việc của người lao động tại Công ty TNHH Đông Phương.