CSDL Luận văn - Luận án
Biện pháp nâng cao chất lượng công tác đãi ngộ nhân sự tại Công ty Cao Su Quảng Trị
Số trang:
116 tr.
Chuyên ngành:
Quản trị Kinh doanh
Mã phân loại:
658
Kiểu tài liệu: Khóa luận Tốt nghiệp
Nhà xuất bản:
Đại học Duy Tân
Nơi lưu trữ: 03 Quang Trung
Năm xuất bản:
2023
Ngôn ngữ: Tiếng Việt
Chủ đề:
Quản trị Kinh doanh
&
Quản trị Nhân lực
Tóm tắt:
Chương 1: Cơ sở lý luận về chất lượng đãi ngộ nhân sự; Chương 2: Tình hình hoạt động kinh doanh và thực trạng công tác đãi ngộ nhân sự tại công ty Cao Su Quảng Trị; Chương 3: Đánh giá chất lượng công tác đãi ngộ nhân sự tại công ty Cao Su Quảng Trị.
Luận văn liên quan
- Một số giải pháp hoàn thiện Chính sách tuyển dụng và đào tạo nhân sự tại Công ty TNHH Thương mại xuất nhập khẩu Xuân Dũng
- Hoàn thiện hoạt động chăm sóc khách hàng đối với sản phẩm đồ điện gia dụng tại Công ty TNHH Thảo Ánh Dương
- Tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Công ty TNHH Xây lắp và Thương mại Y.K
- Giải pháp tạo động lực làm việc cho nhân viên tại bưu điện thành phố Đà Nẵng
- Một số giải pháp tạo động lực cho Công ty Cổ phần Haviland