CSDL Luận văn _ Luận án
Khoa Sau Đại Học
Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực cho Ngân hàng Thương mại cổ phần Công thương Việt Nam chi nhánh Đà Nẵng
- Tác giả: Phạm Võ Trà Giang |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Hồ Kỳ Minh |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Cơ sở lý luận về tuyển dụng nhân lực. Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực cho Ngân hàng Thương mại cổ phần Công thương Việt Nam chi nhánh Đà Nẵng.
Một số giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Cẩm Hà
- Tác giả: Trương Văn Lô |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Trần Minh Cả |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Cơ sở lý luận về công tác đánh giá thành tích nhân viên. Thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Cẩm Hà. Một số giải pháp hoàn thiện.
Giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tại Xí nghiệp Đầu máy Đà Nẵng đến năm 2020
- Tác giả: Ngô Thị Thu Huyền |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Bùi Đức Hùng |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Cơ sở lý luận về đào tạo nguồn nhân lực. Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Xí nghiệp Đầu máy Đà Nẵng đến năm 2020. Giải pháp đến năm 2020.
Nâng cao hiệu quả quản trị chi phí tại Trung tâm Thông tin Di động khu vực III
- Tác giả: Bùi Thị Ngọc Diễm |
- Giảng viên hướng dẫn: PGS. TS. Lê Đức Toàn |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Lý luận chung về quản trị chi phí. Thực trạng và một số giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị chi phí tại Trung tâm Thông tin Di động khu vực III.
Giải pháp tạo động lực cho nhân viên làm việc tại Công ty cổ phần Y tế Danameco
- Tác giả: Giáp Phúc Lan Anh |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Nguyễn Phú Thái |
- Chuyên ngành: Quản trị Nhân lực
Một số vấn đề lý luận về tạo động lực cho nhân viên làm việc trong doanh nghiệp. Thực trạng và một số giải pháp nhằm tạo động lực cho nhân viên làm việc tại Công ty cổ phần Y tế Danameco.