CSDL Luận văn - Luận án
Giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại Tổng Công ty cổ phần Dệt may Hòa Thọ
Số trang:
115 tr.
Chuyên ngành:
Quản trị Nhân lực
Mã phân loại:
658
Kiểu tài liệu: Luận văn Thạc sỹ
Nhà xuất bản:
Đại học Duy Tân
Nơi lưu trữ: 209 Phan Thanh
Năm xuất bản:
2014
Ngôn ngữ: Tiếng Việt
Chủ đề:
Quản trị--Nhân lực
Tóm tắt:
Cơ sở lý luận về quản trị nguồn nhân lực. Thực trạng quản trị nguồn nhân lực tại Tổng Công ty cổ phần Dệt may Hòa Thọ trong 5 năm (2007 - 2011). Phương hướng, giải pháp tăng cường quản trị nguồn nhân lực công ty trong 5 năm tới.
Luận văn liên quan
- Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến vận dụng các kỹ thuật kế toán quản trị chiến lược và tác động đến việc hỗ trợ ra quyết định dài hạn tại các doanh nghiệp sản xuất vùng Duyên hải miền Trung - Tây Nguyên
- Nghiên cứu tác động của hoạt động quảng cáo đến lòng trung thành thương hiệu của khách hàng: Trường hợp chuỗi cửa hàng FPT Shop trên địa bàn thành phố Hà Nội
- Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến khả năng áp dụng Báo cáo tích hợp tại các doanh nghiệp phi tài chính niêm yết tại Sở Giao dịch Chứng khoán Thành phố Hồ Chí Minh
- Tối ưu hóa thông lượng cho các hệ thống truyền thông nhận thức sử dụng UAV-RIS và Noma bằng máy học
- Tác động của quản trị hàng tồn kho đến hiệu quả hoạt động của các doanh nghiệp sản xuất trên thị trường chứng khoán Việt Nam