CSDL Bài trích Báo - Tạp chí
Khoa Du Lịch
661 Tiềm năng phát triển du lịch cộng đồng ở tỉnh Kiên Giang / Vòng Thình Nam // Nghiên cứu kinh tế .- 2019 .- Số 3(490) .- Tr. 65-72 .- 910
Phân tích điều kiện và thực trạng phát triển du lịch cộng đồng tại tỉnh Kiên Giang, từ đó đưa ra những giải pháp khả thi, phù hợp với những đặc điểm lãnh thổ nghiên cứu nhằm nâng cao nhận thức của cộng đồng về bảo vệ môi trường tự nhiên, bảo vệ các giá trị văn hóa của cộng đồng góp phần phát triển du lịch, đóng góp vào sự ổn định và nâng cao kinh tế - xã hội địa phương.
662 Ninh Bình đẩy mạnh chiến lược marketing du lịch / Dương Hồng Hạnh // Du lịch Việt Nam .- 2019 .- Số 5 .- Tr. 36 – 38 .- 910
Cách mạng công nghiệp lần thứ 4 tạo ra những thay đổi vô cùng to lớn trong kinh doanh du lịch. Để tiếp cận công nghiệp 4.0, Ninh Bình cần có sự vào cuộc đồng bộ từ các cấp chính quyền, lãnh đạo các doanh nghiệp và những người làm dịch vụ một cách thống nhất, trước tiên là công tác tuyên truyền triệt để ý nghĩa của du lịch thông minh. Ngoài ra, cần chuyển giao kỹ thuật, hướng dẫn, đào tạo nhân lực vận hành, thực hiện công nghệ tin học một cách thuần thục, từ đó đáp ứng việc cập nhật thông tin một cách khoa học, chuyên nghiệp.
663 Ứng dụng Webgis trong quản lý cơ sở dữ liệu du lịch tại Đà Nẵng / Nguyễn Thị Kim Ánh // Du lịch Việt Nam .- 2019 .- Số 5 .- Tr. 39 – 41 .- 910
Bài báo nghiên cứu về Webgis, khả năng xây dựng ứng dụng Webgis, trên cơ sở đó ứng dụng xây dựng Webgis của công nghệ Arcgis server phục vụ du lịch thành phố Đà Nẵng.
664 Kinh nghiệm phát triển du lịch Đài Loan và hàm ý chính sách đối với du lịch Việt Nam / Lê Quang Đăng, Nguyễn Thị Thơ // Du lịch Việt Nam .- 2019 .- Số 5 .- Tr. 44 – 46 .- 910
Bài viết tìm hiểu một số kinh nghiệm phát triển du lịch của Đài Loan, từ đó rút ra một số hàm ý chính sách đối với du lịch Việt Nam.
665 Đổi mới sáng tạo trong ngành khách sạn / Lê Minh Tân, Nguyễn Vân Hà // Du lịch Việt Nam .- 2019 .- Số 5 .- Tr. 54 – 57 .- 910
Ngành khách sạn đang tìm ra những cách làm hiệu quả để đạt được lợi thế cạnh tranh cũng như kết quả tài chính mong muốn. Một trong những phương pháp có lợi trong trường hợp này là đổi mới sáng tạo – một công cụ để có được ý tưởng sáng tạo mới, nơi các sản phẩm và dịch vụ cải tiến mới được đưa ra với sự trợ giúp của quy trình công nghệ và tổ chức.
666 Bàn về chính sách phát triển du lịch đô thị / Võ Quế, Bùi Thị Trang // Du lịch Việt Nam .- 2019 .- Số 4 .- Tr. 28 – 29 .- 910
Nêu lên khái niệm du lịch đô thị và đô thị du lịch; Những định hướng, chính sách phát triển du lịch đô thị của một số nước.
667 Yếu tố đẩy và kéo ảnh hưởng đến sự hài lòng của du khách với du lịch biển đảo Kiên Giang / Nguyễn Quốc Nghi // Du lịch Việt Nam .- 2019 .- Số 4 .- Tr. 38 – 39 .- 910
Nghiên cứu về động lực du lịch thường được tiếp cận theo hai yếu tố là đẩy và kéo, hay nói cách khác người đi du lịch luôn bị thúc đẩy bởi yếu tố nội lực bên trong của chính mình và bị lôi kéo bởi yếu tố ngoại lực phát sinh từ các điểm đến. Các yếu tố thúc đẩy giải thích sự cần thiết và mong muốn chưa được thỏa mãn của người đi du lịch, trong khi yếu tố kéo giải thích nguyên nhân, lý do chính của việc lựa chọn một điểm đến cụ thể.
668 Kinh nghiệm phát triển du lịch của một số quốc gia thành viên AEC và bài học cho Việt Nam / Lê Xuân Hoàng // Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương .- 2019 .- Số 539 .- Tr. 43-45 .- 910
Phân tích kinh nghiệm phát triển du lịch của một số quốc gia như Thái Lan, Singapore, Malaysia … từ đó đề xuất một số bài học đối với ngành du lịch Việt Nam.
669 Một số giải pháp phát triển kinh tế dịch vụ trên địa bàn thành phố Hà Nội hiện nay / Lương Xuân Quý // Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương .- 2019 .- Số 539 .- Tr. 49-51 .- 658
Đánh giá sự phát triển kinh tế dịch vụ trên địa bàn thành phố Hà Nội, chỉ rõ những hạn chế còn tồn tại và từ đó, đề xuất một số giải pháp phát triển kinh tế dịch vụ trên địa bàn thành phố Hà Nội trong giai đoạn hiện nay.
670 Vai trò của nguồn nhân lực trong quản lý du lịch tại Thủ đô Viêng Chăn (Lào) / Manivanh Lobriayao // Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương .- 2019 .- Số 539 .- Tr. 58-60 .- 910
Khái niệm nguồn nhân lực trong quản lý du lịch; Nguồn nhân lực trong các cơ quan nhà nước quản lý du lịch tại Thủ đô Viêng Chăn; Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong các cơ quan nhà nước quản lý du lịch tại Thủ đô Viêng Chăn Lào.