Đổi mới năng lực quản trị đơn vị sự nghiệp công lập đến năm 2030
Tác giả: Mai Đình Lâm
Số trang:
Tr. 38-41
Số phát hành:
Số 827 - Tháng 6
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
658
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Tự chủ, năng lực quản trị, đơn vị sự nghiệp công lập
Chủ đề:
Năng lực quản trị
&
Đơn vị sự nghiệp công lập
Tóm tắt:
Đơn vị sự nghiệp công lập có vai trò quan trọng trong cung ứng dịch vụ công thiết yếu cho người dân, góp phần tạo lập sự công bằng và ổn định xã hội. Thời gian qua Đảng, Nhà nước đã có nhiều chính sách quan trọng nhằm đổi mới hoạt động, gắn với đẩy mạnh quá trình tự chủ, tự chịu trách nhiệm, gắn với đổi mới năng lực quản trị của đơn vị sự nghiệp công lập từ đó góp phần quan trọng nâng cao hiệu quả các đơn vị này. Bài viết này phân tích thực trạng năng lực quản trị của đơn vị sự nghiệp công lập, từ đó đề xuất giải pháp nhằm nâng cao năng lực tự chủ của các đơn vị sự nghiệp công lập đến năm 2030.
Tạp chí liên quan
- Hạch toán việc trích lập và sử dụng các quỹ của đơn vị sự nghiệp công lập
- Ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động tại các đơn vị sự nghiệp công
- Giải pháp đẩy mạnh chuyển đổi các đơn vị sự nghiệp công lập thành công ty cổ phần
- Hoàn thiện cơ chế tự chủ tài chính đối với đơn vị sự nghiệp công lập
- Dự phòng phải trả và về kế toán các khoản dự phòng phải trả trong đơn vị sự nghiệp công