CSDL Luận văn _ Luận án

Đánh giá thành tích nhân viên tại Khách sạn Mandila Beach Đà Nẵng
  • Tác giả: Nguyễn Thị Hồng Nhung |
  • Giảng viên hướng dẫn: TS. Nguyễn Văn Hùng |
  • Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Chương 1: Cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên. Chương 2: Thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Khách sạn Mandila Beach. Chương 3: Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Khách sạn Mandila Beach.

Hoàn thiện công tác quản lý dự án đầu tư xây dựng tại Ban quản lý dự án đầu tư xây dựng – Phát triển quỹ đất huyện Đông Giang, tỉnh Quảng Nam
  • Tác giả: Dương Văn Chung |
  • Giảng viên hướng dẫn: TS. Hồ Văn Nhàn |
  • Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Chương 1: Cơ sở lý luận về quản lý dự án đầu tư xây dựng. Chương 2: Thực trạng quản lý dự án đầu tư xây dựng tại Ban quản lý dự án đầu tư xây dựng– Phát triển quỹ đất huyện Đông Giang, tỉnh Quảng Nam. Chương 3: Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý dự án đầu tư xây dựng tại BQL dự án đầu tư xây dựng– Phát triển quỹ đất huyện Đông Giang.

Hoàn thiện công tác quản lý thuế đối với doanh nghiệp ngoài quốc doanh tại Chi cục Thuế huyện Bố Trạch
  • Tác giả: Lê Thị Lệ Thủy |
  • Giảng viên hướng dẫn: PGS.TS. Lê Đức Toàn |
  • Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Chương 1: Lý luận cơ bản về công tác quản lý thuế đối với doanh nghiệp ngoài quốc doanh; Chương 2: Thực trạng công tác quản lý thuế đối với doanh nghiệp ngoài quốc doanh tại Chi cục Thuế huyện Bố Trạch; Chương 3: Giải pháp tăng cường công tác quản lý thuế đối với doanh nghiệp ngoài quốc doanh tại Chi cục Thuế huyện Bố Trạch trong thời gian đến.

Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Nhà máy Nhiệt Điện Vũng Áng 1- Công ty Điện lực Dầu khí Hà Tĩnh
  • Tác giả: Trần Hồng Ngư |
  • Giảng viên hướng dẫn: PGS.TS. Lê Đức Toàn |
  • Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Chương 1: Cở sở lý luận về động lực làm việc. Chương 2: Thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Nhà máy nhiệt Điện Vũng Áng 1- Công ty Điện lực Dầu khí Hà Tĩnh. Chương 3: Giải pháp tạo động lực làm việc cho người lao động tại Nhà máy nhiệt Điện Vũng Áng 1- Công ty Điện lực Dầu khí Hà Tĩnh.

Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Chi cục Dự trữ Nhà nước Thừa Thiên Huế
  • Tác giả: Hoàng Thị Thanh Hòa |
  • Giảng viên hướng dẫn: PGS.TS Phan Thanh Hải |
  • Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh

Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác đánh giá thành tích nhân viên trong các tổ chức. Chương 2: Thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Chi cục Dự trữ Nhà nước Thừa Thiên Huế. Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Chi cục Dự trữ Nhà nước Thừa Thiên Huế trong thời gian tới.