CSDL Luận văn _ Luận án
Đánh giá thành tích nhân viên tại Bệnh viện Đà Nẵng
- Tác giả: Nguyễn Thành Hải |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Hồ Văn Nhàn |
- Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
Chương 1: Cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên. Chương 2: Thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Bệnh viện Đà Nẵng. Chương 3: Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Bệnh viện Đà Nẵng.
Cải thiện mức độ hài lòng của khách hàng tại Công ty phát triển kỹ thuật công nghệ Việt Nhật
- Tác giả: Bùi Thị Phương Hoa |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Joan Serafica Gorospe |
- Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
Chương 1: Bối cảnh nghiên cứu; Chương 2: Nền tảng lý thuyết; Chương 3: Phương pháp nghiên cứu; Chương 4: Kết quả nghiên cứu; Chương 5: Kết luận và Khuyến nghị.
Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Trung tâm Hạ tầng mạng miền Trung (VNPT- Net3)
- Tác giả: Lê Thị Mỹ Hà |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Hồ Văn Nhàn |
- Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác tuyển dụng nhân lực trong doanh nghiệp. Chương 2: Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Trung tâm Hạ tầng mạng miền Trung (VNPT- Net3). Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Trung tâm Hạ tầng mạng miền Trung (VNPT- Net3).
Level of customer satisfaction at Viet Nhat Engineering Technology Development Co., Ltd
- Tác giả: Bui Thi Phuong Hoa |
- Giảng viên hướng dẫn: Dr. Joan Serafica Gorospe |
- Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
Chapter 1. Introduction. Chapter 2. Literature review. Chapter 3. Research methodology. Chapter 4. Presentation, interpretation and analysis of the findings. Chapter 5. Summary of findings, conclusions and recommendations.
Nghiên cứu bào chế siro từ dịch chiết quả nhàu Morinda citrifolia L. (Rubiaceae)
- Tác giả: Phan Thị Thảo Trang |
- Giảng viên hướng dẫn: TS. Dương, Thị Thuấn; DS. Thiều, Anh Tài |
- Chuyên ngành: Dược sĩ
Khảo sát khả năng chống oxy hóa của cao lỏng quả Nhàu. Xây dựng công thức và quy trình bào chế siro từ cao lỏng quả Nhàu ở quy mô phòng thí nghiệm.