Giải pháp duy trì nguồn nhân lực tại Furama Resort Đà Nẵng
Số trang:
104 tr.
Chuyên ngành:
Quản trị Kinh doanh
Mã phân loại:
658
Kiểu tài liệu: Luận văn Thạc sỹ
Nhà xuất bản:
Đại học Duy Tân
Nơi lưu trữ: 209 Phan Thanh
Năm xuất bản:
2014
Ngôn ngữ: Tiếng Việt
Chủ đề:
Nguồn nhân lực--Phát triển
Tóm tắt:
Cơ sở lý luận về duy trì nguồn nhân lực. Thực trạng duy trì nguồn nhân lực tại Furama Resort Đà Nẵng và một số giải pháp.
Luận văn liên quan
- Phát triển ứng dụng AI trong du lịch Đà Nẵng trong việc: gợi ý địa điểm và tư vấn lộ trình trực tuyến
- Detecting and preventing online abuse: an NLP-based machine learning for identifying cyberbullying, and harmful online content
- Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của khách hàng tại Trung tâm ngoại ngữ Nhất Uy Việt
- Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của khách hàng đối với chất lượng dịch vụ tại Nhà hàng Osteria Al Mare thuộc Hyatt Regency Danang Resort & Spa
- Phân tích hoạt động cho vay đối với khách hàng cá nhân tại Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - Chi nhánh Đà Nẵng - PGD Đống Đa qua 3 năm 2022-2024





