Phát triển nguồn nhân lực tại UBND huyện Sơn Hà, tỉnh Quảng Ngãi
Số trang:
105 tr.
Chuyên ngành:
Quản trị Nhân lực
Mã phân loại:
658
Kiểu tài liệu: Luận văn Thạc sỹ
Nhà xuất bản:
Đại học Duy Tân
Nơi lưu trữ: 209 Phan Thanh
Năm xuất bản:
2019
Ngôn ngữ: Tiếng Việt
Chủ đề:
Nguồn nhân lực--Phát triển
Tóm tắt:
Chương 1: Cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực với đối tượng là cán bộ công chức; Chương 2: Thực trạng công tác phát triển nguồn nhân lực tại UBND huyện Sơn Hà, tỉnh Quảng Ngãi; Chương 3: Giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại UBND huyện Sơn Hà đến năm 2025.
Luận văn liên quan
- Adaptive learning solution based on deep learning for traffic object recognition
- Tối ưu lưu trữ và truyền video cộng tác trong mạng 5G siêu dày đặc
- Marketing địa phương nhằm thu hút vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) ở tỉnh Quảng Nam
- Phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp khách sạn tỉnh Kiên Giang
- Nâng cao năng lực cạnh tranh của các công ty cho thuê tài chính tại Việt Nam





