Giải pháp đào tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Ngân hàng Thương mại cổ phần đầu tư và phát triển Việt Nam - chi nhánh Kiên Giang
Số trang:
84 tr.
Chuyên ngành:
Quản trị Nhân lực
Mã phân loại:
658
Kiểu tài liệu: Luận văn Thạc sỹ
Nhà xuất bản:
Đại học Duy Tân
Nơi lưu trữ: 209 Phan Thanh
Năm xuất bản:
2016
Ngôn ngữ: Tiếng Việt
Tóm tắt:
Chương 1. Cơ sở lý luận về đào tạo động lực làm việc; Chương 2. Thực trạng công tác đào tạo động lực làm việc cho nhân viên tại BIDV Kiên Giang; Chương 3. Một số giải pháp tạo động lực làm việc cho nhân viên tại BIDV Kiên Giang.
Luận văn liên quan
- Phân tích hoạt động cho vay bất động sản đối với khách hàng cá nhân tại Ngân hàng thương mại Cổ phần Đông Nam Á - Chi nhánh Đà Nẵng qua 3 năm 2022 - 2024
- Quản trị rủi ro tín dụng khách hàng cá nhân tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam, Chi nhánh huyện Lệ Thủy, Quảng Bình
- Quản trị rủi ro tín dụng đối với cho vay mua nhà tại Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam – Chi nhánh Quảng Bình
- Phát triển thanh toán không dùng tiền mặt tại Ngân hàng TMCP Nam Á – Chi nhánh Đà Nẵng
- Phát triển dịch vụ phi tín dụng tại Ngân hàng thương mại cổ phần Sài Gòn Thương Tín - Chi nhánh Quảng Bình





