001
000005714
003
LDTU
020
$c28.000 VNĐ
041
$avie
082
$a658.3
100
$aDoanh nhân tự học
245
$aMô tả công việc, yêu cầu chuyên môn và các tiêu chuẩn hoàn thành công việc $bQuản trị nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ
260
$aThành phố Hồ Chí Minh $bTrẻ $c2001
300
$a87 tr. $c29 cm
500
$aDoanh nhân tự học
520
$aXác định các nhiệm vụ, trách nhiệm và tieu chuẩn cho từng công việc, tiến hành phân tích công việc để thu thập các thông tin cho việc chọn lựa, đào tạo, đánh giá kết quả và xác định mức tiền lương cho mỗi vị trí công việc. Kèm theo các bài tập trắc nghiệm.
650
$aQuản trị -- Nhân lực
653
$aQuản trị nhân lực
852
$a209 Phan Thanh $bTiếng Việt
911
Trần Thị Hậu
927
Mua
928
1967
Sách Chuyên ngành
- Mô hình kinh doanh nhóm : đổi mới mô hình kinh doanh, thúc đẩy doanh nghiệp vận hành hiệu quả = Business models for teams
- Tạo lập mô hình kinh doanh : phương pháp Một-Trang-Giấy giúp tái sáng tạo sự nghiệp của bạn = Business model you : tái bản lần thứ 5
- Tạo lập mô hình doanh nghiệp bất bại = The invincible company
- Tạo lập mô hình kinh doanh cá nhân : phương pháp Một-Trang-Giấy giúp tái sáng tạo sự nghiệp của bạn = Business model you : tái bản lần thứ 11
- Lãnh đạo giỏi phải biết tạo niềm vui : đổi mới tư duy quản trị trong thời đại 4.0 : tải bản lần thứ 2
Sách cùng chủ đề
- Quản trị nguồn nhân lực = Human resource management : tái bản lần thứ 10 có sửa chữa và bổ sung
- Giáo trình Quản trị nhân lực
- Bí mật công ty: 50 bí mật công ty không muốn bạn biết = Corporate confidential : 50 secrets your company doesn't want you to know and what to do about them
- Quản trị nhân sự
- Quản trị nguồn nhân lực = Human resource management