
- Agile engagement : how to drive lasting results by cultivating a flexible, responsive, and collaborative culture
- Tác giả: Santiago Jaramillo, Todd Richardson
- Nhà xuất bản: Wiley - New Jersey
- Năm xuất bản: 2017
- Số trang:255 p.
- Kích thước:24 cm
- Số đăng ký cá biệt:44767
- ISBN:9781119286912
- Mã Dewey:658.312
- Đơn giá:0
- Vị trí lưu trữ:209 Phan Thanh
- Ngôn ngữ:English
- Loại tài liệu:Sách Chuyên ngành
- Đang rỗi/ Tổng sách:2/2
- Từ khóa:Organizational behavior, Organizational effectiveness, Corporate culture
- Chủ đề: Organizational effectiveness--Evaluation & Organizational behavior & Quản trị Nhân lực
- Chuyên ngành: Khoa Quản Trị Kinh Doanh
- Tóm tắt: Part 1. The engagement engine; Part 2. The workplace now; Part 3. The engagement canvas; Part 4. The practice of engagement.
Sách cùng chuyên ngành
- Vốn văn hóa trong phát triển kinh tế thị trường vùng dân tộc thiểu số : sách chuyên khảo
- Làng thanh niên lập nghiệp
- Cơ hội và thách thức đối với xuất khẩu sản phẩm công nghiệp hỗ trợ sang thị trường các quốc gia CPTPP
- Giải pháp đảm bảo thực thi cam kết về lao động và công đoàn trong Hiệp định Thương mại tự do thế hệ mới
- Cẩm nang về Hiệp định Thương mại tự do giữa Việt Nam và Liên minh châu Âu (EVFTA) - Những điều doanh nghiệp cần biết
Sách cùng chủ đề