CSDL sách
- Giving effective feedback : check in regularly, handle convversations, bring out the best
- Nhà xuất bản: Harvard Business Review Press - Boston
- Năm xuất bản: 2014
- Số trang:96 p.
- Kích thước:18 cm
- Số đăng ký cá biệt:47585
- ISBN:9781625275424
- Mã Dewey:658.3125
- Đơn giá:0
- Vị trí lưu trữ:209 Phan Thanh
- Ngôn ngữ:English
- Loại tài liệu:Sách Chuyên ngành
- Đang rỗi/ Tổng sách:4/4
- Từ khóa:Communication in personnel management, Interpersonal communication, Communication in management
- Chủ đề: Communication in management & Interpersonal communication & Communication in personnel management
- Chuyên ngành: Khoa Quản Trị Kinh Doanh
- Tóm tắt: Presenting to Why feedback matters; Choosing when to give feedback; Conducting a feedback discussion; Developing an action plan; Handling difficult feedback situations; Creating a receptive climate for feedback.
- Sách điện tử:https://thuvienso.duytan.edu.vn/handle/123456789/329032
Sách cùng chuyên ngành
- Mô hình kinh doanh nhóm : đổi mới mô hình kinh doanh, thúc đẩy doanh nghiệp vận hành hiệu quả = Business models for teams
- Tạo lập mô hình kinh doanh : phương pháp Một-Trang-Giấy giúp tái sáng tạo sự nghiệp của bạn = Business model you : tái bản lần thứ 5
- Tạo lập mô hình doanh nghiệp bất bại = The invincible company
- Tạo lập mô hình kinh doanh cá nhân : phương pháp Một-Trang-Giấy giúp tái sáng tạo sự nghiệp của bạn = Business model you : tái bản lần thứ 11
- Lãnh đạo giỏi phải biết tạo niềm vui : đổi mới tư duy quản trị trong thời đại 4.0 : tải bản lần thứ 2
Sách cùng chủ đề