Một số giải pháp nâng cao năng lực lao động quản lý tại Công ty Cổ phần Kỹ thuật Công nghệ Hoàng Việt
Tác giả: Nguyễn Hữu Thạnh, Mai Quốc Chánh
Số trang:
Tr. 33-35
Tên tạp chí:
Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương
Số phát hành:
Số 638
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
658.4
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Quản lý, nâng cao năng lực, giải pháp phát triển, lao động
Tóm tắt:
Trong những năm qua Công ty Cổ phần Kỹ thuật Công nghệ Hoàng Việt (Công ty Hoàng Việt) đã có những giải pháp hợp lý nhằm nâng cao năng lực lao động quản lý nhưng trước nhu cầu về chất lượng đội ngũ lao động quản lý tại còn chưa phát huy hết hiệu quả làm việc, bố trí sắp xếp và sử dụng đội ngũ lao đồng quản lý (LĐQL) tại cơ quan còn nhiều bất cập, công tác đào tạo, bồi dưỡng còn hạn chế chưa xây dựng kế hoạch nâng cao năng lực lao động quản lý. Vì thế, nâng cao năng lực lao động quản lý cần được các cấp lãnh đạo đặc biệt quan tâm, đồng nhất với mục tiêu đã đề ra nhằm nhâng cao hiệu quả nguồn nhân lực trong thời gian tới.
Tạp chí liên quan
- Nồng độ GDF-15 huyết thanh và giá trị tiên lượng biến cố suy tim ở bệnh nhân nhồi máu cơ tim cấp được can thiệp động mạch vành qua da
- Thực trạng rối loạn giấc ngủ ở người bệnh đái tháo đường típ 2
- Kết quả điều trị chấn thương niệu đạo ở trẻ em tại Bệnh viện Hữu nghị Việt Đức
- Kết quả bước đầu phẫu thuật nội soi toàn bộ xuyên sọ kẹp cổ túi phình tuần hoàn trước
- Kết cục thai kỳ của những thai phụ con so nguy cơ thấp được khởi phát chuyển dạ bằng dinoprostone và bóng đôi





