Thực trạng và giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tại Cảng vụ đường thuỷ nội địa Đồng Tháp
Tác giả: Hoàng Thị Doan, Nguyễn Thanh Tùng, Lê Minh Phon
Số trang:
Tr. 47- 49
Tên tạp chí:
Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương
Số phát hành:
Số 588
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
658
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Đào tạo nguồn nhân lực, cảng vụ đường thuỷ nội địa Đồng Tháp
Chủ đề:
Đào tạo--Nhân lực
Tóm tắt:
Đánh giá thực trạng đào tạo nguồn nhân lực tại Cảng vụ đường thuỷ nội địa Đồng Tháp. Dữ liệu của nghiên cứu được thu thập từ 110 nhân viên và cán bộ quản lý tại cảng vụ theo phương pháp chọn mẫu thuận tiện. Từ kết quả nghiên cứu tác giả đề xuất các biện pháp triển khai, hoạn thiện việc đào tạo nguồn nhân lực tại cảng vụ đường thuỷ nội địa Đồng Tháp gồm: triển khai công tác xác định nhu cầu, đánh giá nhu cầu đào tạo; cụ thể hoá mục tiêu đào tạo; đa dạng hoá các hình thức đào tạo; hoàn thiện công tác xây dựng chương trình đào tạo và lựa chọn giáo viên; xây dựng nguồn kinh phí cho đào tạo nhân lực; triển khai công tác đánh giá hiệu quả đào tạo nguồn nhân lực.
Tạp chí liên quan
- Nghiên cứu mật độ xương và một số yếu tố liên quan ở bệnh nhân xơ gan
- Nghiên cứu đặc điểm lâm sàng, hình ảnh siêu âm khớp ở người bệnh thoái hóa khớp gối giai đoạn 0-2 theo Kellgren - Lawrence
- Đặc điểm một số chỉ số xét nghiệm ở bệnh nhân thiếu máu tan máu tự miễn điều trị tại Bệnh viện Bạch Mai năm 2023
- Tổng quan các vấn đề về viêm tai ngoài cấp
- Sử dụng liệu pháp hút chân không trong điều trị nhiễm trùng sau phẫu thuật vẹo cột sống