CSDL SÁCH

Quản trị Nhân lực

Duyệt theo:
.jpg

The people capability maturity model : guidelines for improving the wokforce

Tác giả: Bill Curtis, William E. Hefley, Sally A. Miller

Presenting main three parts such as The people capability maturity model: background, concepts, structure and usage; Process areas of the people capability maturity model; Appendices.

  • Vị trí lưu trữ: 209 Phan Thanh
  • Tổng sách: 1
  • Đang rỗi: 1
.jpg

E-learning by design

Tác giả: William Horton

Inventing engaging learning activities, targeting speccific goals, design learning games and simulations, writing online tests and assessments.

  • Vị trí lưu trữ: 03 Quang Trung
  • Tổng sách: 1
  • Đang rỗi: 1
.jpg

Phát triển kỹ năng quản trị

Tác giả: TS. Nguyễn Quốc Tuấn, ThS. Nguyễn Thị Loan

Gồm các nội dung: Tự nhận thức; Quản trị stress cá nhân; Giải quyết vấn đề theo kiểu phân tích và sáng tạo; Huấn luyện, tư vấn và thuyền thông hỗ trợ; Quyền lực và ảnh hưởng; Động cơ thúc đẩy; Quản trị xung đột; Xây dựng nhóm hiệu quả và làm việc nhóm.

  • Vị trí lưu trữ: 209 Phan Thanh
  • Tổng sách: 5
  • Đang rỗi: 5
.jpg

Kỹ năng đàm phán

Tác giả: Nic, Peeling

Các cơ sở đàm phán; Chuẩn bị đàm phán; Chia sẻ quan điểm; Trả giá; Mặc cả; Kết thúc và cam kết; Bài học kinh nghiệm; Biết, làm và nói.

  • Vị trí lưu trữ: 209 Phan Thanh
  • Tổng sách: 3
  • Đang rỗi: 3
.jpg

135 kỹ xảo làm việc của người thông minh : Tập 2

Tác giả: Hoàng Kim

Giới thiệu 135 kỹ xảo làm việc của người thông minh.

  • Vị trí lưu trữ: 209 Phan Thanh
  • Tổng sách: 3
  • Đang rỗi: 3