Tóm tắt:

Bài viết tập trung nghiên cứu vào vấn đề nhân lực tại các khách sạn ở Phú Quốc – địa điểm du lịch biển đảo chủ yếu ở Đồng Bằng Sông Cửu Long để đề ra biện pháp phát triển du lịch biển đảo của vùng. Một số giải pháp về lập kế hoạch nhân sự, đào tạo và đào tạo lại, về công tác đánh giá kết quả thực hiện của nhân viên, vấn đề trả lương, thưởng và tạo cơ hội thăng tiến cho người lao động.