Các nhân tố quan trọng ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của công nhân xây dựng ngoại tỉnh làm việc tại các công trường xây dựng ở thành phố Hồ Chí Minh
Tác giả: KS. Trần Viết Minh Nhật, PGS. TS. Lưu Văn Trường
Số trang:
Tr. 54-57
Tên tạp chí:
Xây dựng
Số phát hành:
Số 01/2015
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
03 Quang Trung
Mã phân loại:
624
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Sự hài lòng đối với công việc, công nhân ngoại tỉnh, EFA, quản lý xây dựng, Việt Nam.
Chủ đề:
Quản lý--Dự án đầu tư xây dựng
Tóm tắt:
Trình bày các kết quả của một nghiên cứu nhằm khảo sát và nhận dạng các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng đối với công việc của công nhân ngoại tỉnh làm việc tại các công trường xây dựng ở thành phố Hồ Chí Minh.
Tạp chí liên quan
- Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị chất lượng toàn diện tại ngân hàng
- Kinh nghiệm quản lý nhà nước đối với doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài ở một số địa phương và bài học cho chính quyền tỉnh Bắc Ninh
- Áp dụng mô hình BSC trong đánh giá hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp tại Việt Nam : nghiên cứu trường hợp sản xuất
- Ứng dụng công nghệ thông tin vào hoạt động ngân hàng: Kinh nghiệm các nước trên thế giới và gợi ý cho Việt Nam
- Cơ hội cho phát triển thị trường bất động sản lành mạnh, bền vững khi Luật Đất đai, Luật Kinh doanh bất động sản và Luật Nhà ở mới có hiệu lực