Các yếu tố ảnh hưởng đến sự sáng tạo của nhân viên trong các ngân hàng tại Việt Nam
Tác giả: Bùi Thị Thanh
Số trang:
Tr. 37 – 45
Tên tạp chí:
Tạp chí Kinh tế & Phát triển
Số phát hành:
Số 208/2014
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
658.3
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Sự sáng tạo của nhân viên, yếu tố ảnh hưởng, ngân hàng, Việt Nam
Chủ đề:
Quản trị--Nhân lực
Tóm tắt:
Khám phá và đo lường các yếu tố ảnh hưởng đến sự sáng tạo của nhân viên trong các ngân hàng ở Việt Nam. Qua đó, đưa ra một số hàm ý cho các nhà quản trị nhằm kích thích sự sáng tạo của nhân viên trong công việc.
Tạp chí liên quan
- Đo lường khoảng cách về năng suất giữa doanh nghiệp FDI và doanh nghiệp nội địa ngành công nghiệp chế biến chế tạo Việt Nam
- Mức độ hiệu quả của các mô hình học máy tree-based trong phát hiện giao dịch gian lận thẻ tín dụng
- Nghiên cứu năng lực văn hóa của người lao động tại các khu công nghiệp ở Việt Nam
- Nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp thông qua triển khai kinh tế tuần hoàn
- Hoàn thiện quản lý chính sách về bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng tại Việt Nam