Yêu cầu và chuẩn mực đánh giá chất lượng về đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực
Tác giả: TS. Ngô Chung và Nhóm nghiên cứu đề tài mã số KNH 2011-06
Số trang:
Tr. 27-33.
Tên tạp chí:
Ngân hàng
Số phát hành:
Số 21 tháng 11/2012
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
658
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Nguồn nhân lực, chuẩn mực đào tạo, chất lượng đào tạo.
Tóm tắt:
Trình bày yêu cầu về đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực để đáp ứng yêu cầu phát triển trong điều kiện hiện nay, cũng như trình bày khung chuẩn mực đào tạo “ADDIE”, áp dụng một phần mô hình Kirpatrick để đánh giá chất lượng đào tạo, bồi dưỡng.
Tạp chí liên quan
- Xác định các rủi ro cho dự án đầu tư xây dựng sử dụng nguồn vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài
- Một số giải pháp khai thác và quản trị dữ liệu tuần hoàn thông qua ứng dụng hộ chiếu sản phẩm kỹ thuật số
- Quản lý phát triển nhà ở cho công nhân phục vụ khu công nghiệp Cát Lái 2, TP Thủ Đức, TP. Hồ Chí Minh
- Phong cách lãnh đạo doanh nghiệp trong cách mạng công nghiệp 4.0 và chuyển đổi số
- Rủi ro thanh quyết toán cho nhà thầu trong ngành công nghiệp xây dựng Việt Nam : nguồn rủi ro và pháp lý bảo vệ