Trao đổi về ghi nhận phát hành cổ phiếu thưởng cho nhà quản lý, nhân viên tại thị trường Việt Nam theo IFRS
Tác giả: Nguyễn Thanh Tùng
Số trang:
Tr. 142-147
Tên tạp chí:
Kế toán & Kiểm toán
Số phát hành:
Số 6(225)
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
658
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Cổ phiếu thưởng, IFRS, EPS
Chủ đề:
Nhà quản lý
&
Cổ phiếu thưởng
Tóm tắt:
Trong môi trường kinh tế/kinh doanh hiện nay, các doanh nghiệp hoạt động chủ yếu vì mục tiêu lợi nhuận, do đó, chủ doanh nghiệp thường áp dụng nhiều hình thức khác nhau để khuyến khích nhà quản lý và người lao động nâng cao chất lượng công việc, tăng hiệu quả hoạt động. Một hình thức ("phổ biến") các công ty cổ phần thường sử dụng là thưởng bằng cổ phiếu (ESOP).
Tạp chí liên quan
- Tỷ lệ giảm dự trữ buồng trứng và một số yếu tố liên quan ở phụ nữ hiếm muộn tại Bệnh viện Phụ sản thành phố Cần Thơ
- Giá trị của soi cổ tử cung và một số yếu tố liên quan trong phát hiện tổn thương CIN2+ tại Khoa Phụ sản, Bệnh viện Đại học Y Hà Nội
- Giá trị của tỷ lệ thể tích lách trên tổng thể tích gan-lách [SV/(LV+SV)] trên cắt lớp vi tính trong đánh giá xơ gan
- Kết quả ban đầu của phẫu thuật đặt ống silicone lệ mũi qua một lệ quản điều trị tắc ống lệ mũi bẩm sinh
- Đặc điểm hình ảnh X-quang và cộng hưởng từ của ung thư vú thể biểu mô ống tại chỗ





