Sự thỏa mãn công việc và ý định nghỉ việc của nhân sự khách sạn 3 – 5 sao tại Hà Nội
Tác giả: Trần Đức Thành, Đỗ Cẩm Thơ
Số trang:
Tr. 46-47
Tên tạp chí:
Du lịch Việt Nam
Số phát hành:
Số 10
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
910
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Khách sạn, sự thỏa mãn công việc, nhân sự ngành du lịch, Hà Nội
Chủ đề:
Khách sạn
Tóm tắt:
Theo thống kê, trên địa bàn Hà Nội có khoảng 50 khách sạn tiêu chuẩn từ 3 – 5 sao với khoảng 9.900 buồng. Để phân tích mối quan hệ giữa sự thỏa mãn công việc và ý định nghỉ việc của nhân sự thuộc nhóm khách sạn này, nhóm tác giả đã điều tra sơ bộ đối với 110 nhân viên làm việc trong các khách sạn tại Hà Nội. Kết quả nghiên cứu phản ánh rõ mối quan hệ giữa sự thỏa mãn công việc với ý định nghỉ việc của nhân sự khách sạn trong giai đoạn hiện nay.
Tạp chí liên quan
- Tác động của nguồn vốn hỗ trợ phát triển chính thức đến lượng khí thải CO2 tại các quốc gia Châu Á : tiếp cận theo ngưỡng đô thị hóa
- Tác động của thực hiện các yếu tố ESG tới hiệu quả hoạt động của ngân hàng thương mại tại khu vực châu Á
- Kinh nghiệm phát triển nền “kinh tế bạc” của Trung Quốc trong bối cảnh già hoá dân số và bài học cho Việt Nam
- Phát triển kinh tế tư nhân ở Việt Nam : đổi mới từ nhận thức đến thực tiễn
- Ứng dụng công nghệ chuỗi khối (Blockchain) trong đổi mới sáng tạo tài chính