Xây dựng mô hình nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết công việc của công chức trên địa bàn huyện Trảng Bàng,tỉnh Tây Ninh
Tác giả: Trần Quang Minh
Số trang:
Tr. 26-28
Tên tạp chí:
Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương
Số phát hành:
Số 550
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
658
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Xây dựng mô hình, yếu tố ảnh hưởng, gắn kết công việc, huyện Trảng Bàng,tỉnh Tây Ninh
Chủ đề:
Gắn kết công việc
&
Xây dựng mô hình
Tóm tắt:
Tổng quan tình hình nghiên cứu. Các mô hình nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng gắn kết công việc trong tổ chức. Mô hình đề xuất và giả thiết nghiên cứu. Kết luận.
Tạp chí liên quan
- Hoàn thiện pháp luật về bảo vệ quyền riêng tư của trẻ em ở Việt Nam trong thế giới siêu kết nối
- Vai trò của Liên hợp quốc trong bảo đảm, thúc đẩy và phát triển các quyền cơ bản của con người
- Bảo đảm quyền sử dụng đất của đồng bào dân tộc thiểu số tại khu vực Tây Nguyên
- Phát triển luật học dùng cho mạng nơ ron tế bào bậc cao và khả năng ứng dụng trong xử lý ảnh
- Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng tới quyết định lựa chọn phần mềm kế toán tại doanh nghiệp nhỏ và vừa của Việt Nam