Điểm mới của Bộ luật lao động năm 2019 về khái niệm và hình thức hợp đồng lao đồng
Tác giả: Phạm Thị Hồng My
Số trang:
Tr.16 – 22
Tên tạp chí:
Nghề luật
Số phát hành:
Số 3 (2020)
Kiểu tài liệu:
Tạp chí trong nước
Nơi lưu trữ:
209 Phan Thanh
Mã phân loại:
340
Ngôn ngữ:
Tiếng Việt
Từ khóa:
Bộ luật Lao động, hợp đồng lao động, công nghệ 4.0
Chủ đề:
Luật Lao động--Việt Nam
Tóm tắt:
Để điều chỉnh quan hệ lao động một cách tốt nhất theo hướng hài hoà quyền lợi người lao động và người sử dụng lao động, Bộ luật Lao động năm 2019 đã được thông qua với những điểm mới quan trọng, đột phá trong đó là chế định hợp đồng lao động. Bài viết sẽ tập trung phân tích về điểm mới này theo hai nội dung: Khái niệm và hình thức hợp đồng lao động.
Tạp chí liên quan
- Một số xu hướng phát triển mới của pháp luật bồi thường thiệt hại ngoài hợp đồng
- Tác động của cải cách hành chính đến môi trường đầu tư và phát triển kinh tế tại Việt Nam
- Quy định về chống phá rừng của Liên minh Châu Âu tác động đến xuất khẩu cà phê Việt Nam
- Nâng cao hiệu quả thi hành pháp luật về bảo hiểm cháy, nổ bắt buộc đối với nhà chung cư ở Việt Nam
- Nâng cao hiệu quả kiểm soát quyền hành pháp trong Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa Việt Nam





