50091Nhận diện chân dung giảng viên chuyên ngành quản trị kinh doanh
Đề cập đến tầm quan trọng và nội dung của việc nhận diện các đặc điểm của giảng viên chuyên ngành quản trị kinh doanh. Thông qua việc khảo sát quan điểm của chuyên gia và những người hỗ trợ, tác giả đã phác họa những nét chính yếu của giảng viên chuyên ngành quản trị kinh doanh chính là xác định yêu cầu năng lực chuyên môn, năng lực hành vi, đặc điểm phong cách cá nhân…
50092Nhận diện chi phí hàng tồn kho trong kế toán quản trị
Bài viết này đề cập đến các cách nhận diện chi phí hàng tồn kho đặc trưng trong kế toán quản trị, từ đó so sánh với cách nhận diện chi phí hàng tồn kho trong kế toán tài chính để thấy được mục đích, vai trò của các cách nhận diện chi phí này trong việc đáp ứng nhu cầu của các nhà quản trị.
50093Nhận diện chính sách nước lớn kiểu mới của Trung Quốc ở Đông Nam Á từ đầu thế kỷ XXI đến nay
Cơ sở hình thành chính sách nước lớn kiểu mới của Trung Quốc ở khu vực Đông Nam Á; Nội dung chính sách nước lớn kiểu mới của Trung Quốc ở Đông Nam Á từ đầu thế kỷ XXI đến nay.
50094Nhận diện chủ thể thẩm mĩ Tản Đà trong vị thế của một văn sĩ chuyên nghiệp
Trong khoảng hai mươi năm đầu của thế kỉ XX, sinh quyển văn hóa An Nam chứng kiến những bước ngoặt mang tính lịch sử. Giữa buổi giao thời văn hóa Á - Âu, tầng lớp nhà Nho mất dần vị thế xã hội và kéo theo những chuyển biến quan trọng trong xu hướng tiếp nhận văn chương của độc giả. Thích nghi nhanh chóng cùng những đổi thay đó, Tản Đà, từ một nhà Nho tài tử đã chuyển sang nghiệp sáng tác văn chương như một kĩ nghệ. Với những thành công vượt bậc trong văn nghiệp của mình, Tản Đà đã từng bước xác lập vị thế xã hội cho tầng lớp văn sĩ chuyên nghiệp và có nhiều đóng góp quan trọng trong tiến trình hiện đại hóa văn học.
50095Nhận diện chuỗi giá trị của ngành hàng chè Việt Nam và một số hàm ý chính sách
Trình bày chuỗi giá trị của ngành hàng chè Việt Nam, hàm ý chính sách và giải pháp để ngành hàng chè VN tham gia hiệu quả hơn vào chuỗi giá trị toàn cầu, giải pháp đối với doanh nghiệp.
50096Nhận diện chuyển đổi quan hệ lao động công nghiệp: những thách thức pháp lý đặt ra cho Việt Nam
Sau 3 thập kỷ đổi mới, quan hệ lao động trong nền kinh tế thị trường được hình thành và phát triển nhanh chóng. Tuy nhiên, quan hệ lao động hiện đang tồn tại nhiều cấp bậc, đặc biệt là các cơ chế đối thoại, thương lượng và giải quyết tranh chấp lao động tập thể. Vì vậy, để khơi thông các nguồn lực phát triển cần phải đổi mới hệ thống quan hệ lao động cho phù hợp cơ chế thị trường. Cùng với đó, vai trò của Nhà nước trong quan hệ lao động cần dịch chuyển từ chỉ đạo trực tiếp sang tạo dựng khuôn khổ pháp lý và hỗ trợ các bên tương tác.
50097Nhận diện công nghệ bảo hiểm (Insurtech): Kinh nghiệm quốc tế và khuyến nghị cho Việt Nam
Tập trung vào việc nhận dạng các đổi mới công nghệ trong lĩnh vực bảo hiểm – InsurTech trên thế giới và đúc kết những bài học cho thị trường bảo hiểm Việt Nam.
50098Nhận diện đặc điểm và xác lập hệ thống quan hệ từ phụ thuộc trong Tiếng Việt
Trình bày về cách nhận diện đặc điểm và xác lập hệ thống quan hệ từ phụ thuộc trong Tiếng Việt. Bài viết đã làm sáng rõ các tiêu chí nhận diện quan hệ từ phụ thuộc trong tiếng Việt và xác lập được hệ thống quan hệ từ phụ thuộc trong tiếng Việt gồm 103 từ.
50099Nhận diện dấu hiệu chuyển giá tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài ở Việt Nam
Nghiên cứu về nhận diện cấu dấu hiệu chuyển giá của các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) Việt Nam, từ đó xây dựng và kiểm định độ tiêu chí nhận diện dấu hiệu chuyển giá.
50100Nhận diện điểm nghẽn trong chuỗi cung ứng hạt điều vùng Đông Nam Bộ
Mục tiêu của nghiên cứu này nhằm nhận diện những điểm nghẽn trong chuỗi cung ứng hạt điều vùng Đông Nam Bộ. Thông qua nghiên cứu số liệu thứ cấp và khảo sát 4 nhóm đói tượng trong chuỗi cung ứng hạt điều vùng Đông Nam Bộ gồm: hộ nông dân trồng điều; doanh nghiệp thu mua, chế biến; doanh nghiệp nhập khẩu và doanh nghiệp vận tải, nghiên cứu đã chỉ ra những điểm nghẽn chính trong chuỗi cung ứng hạt điều vùng Đông Nam Bộ là: (i) nguyên liệu đầu vào phụ thuộc quá nhiều vào nhập khẩu, nguồn nguyên liệutrong nước không ổn định, chất lượng bấp bênh; (ii) thiếu sự liên kết giữa các mắt xích trong chuỗi cung ứng hạt điều; (iii) chưa có quy hoạch cụm công nghiệp sản xuất, chế biến tập trung của vùng; (iv) chi phí vận chuyển, kho bãi quá cao chiếm tới 1/3 chi phí; (v) vấn đề tiếp cận và vay vốn khó khăn. Những điểm nghẽn này cần được giải quyết sớm trong thời gian tớicho sự phát triển ngành công nghiệp hạt điều vùng Đông Nam Bộ.