22331Ghi nhận doanh thu Chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS) số 14 - Doanh thu và thu nhập khác
Doanh thu của một doanh nghiệp phản ánh quy mô và quá trình tái sản xuất của doanh nghiệp đó. Doanh thu là cơ sở bù đắp chi phí đã tiêu hao trong quá trình sản xuất và tiến hành nộp thuế cho Nhà nước. Nhằm nâng cao tính trung thực và hợp lý của các thông tin Báo cáo tài chính doanh nghiệp, bài báo đã trình bày tóm tắt khái niệm, ý nghĩa và nguyên tắc ghi nhận doanh thu theo VAS số 14 và đề xuát một số ý khiến hoàn thiện phương pháp xác định và ghi nhận doanh thu trong kế toán doanh nghiệp.
22332Ghi nhận doanh thu trên cơ sở hợp đồng: Giải pháp hài hòa các chuẩn mực kế toán về ghi nhận doanh thu
Trước xu hướng toàn cầu hóa nền kinh tế, việc hài hòa các chuẩn mực kế toán trên phạm vi toàn cầu đang diễn ra như một tất yếu khách quan, trong đó, hài hòa các quy định về doanh thu là một vấn đề cốt lõi. Trên thực tế, việc hài hòa các chuẩn mực kế toán hiện nay chủ yếu là giữa chuẩn mực kế toán quốc tế, chuẩn mực Lập và Trình bày báo cáo tài chính quốc tế với chuẩn mực kế toán tài chính Mỹ. Bài viết tập trung đề cập đến việc hài hòa hai hệ thống chuẩn mực kế toán này.
22333Ghi nhận mới loài olea neriifolia H.L.Li (Oleaceae) cho hệ thực vật Việt Nam
Mô tả chi tiết đặc điểm hình thái của loài olea neriifolia và lập khóa định loại các loài thuộc chi olea ở Việt Nam.
22334Ghi nhận mới loài tuyến trùng Meloidogyne incognita ký sinh gây sần rễ trên cây ngô tại tỉnh Đăk Lăk
Phân tích các đặc điểm hình thái và giám định phân tử bằng kỹ thuật PCR-SCAR với mồi đặc hiệu, đa dạng về di truyền trình tự gene vùng ITS của loài tuyến trùng của quần thể Meloidogyne sp. trên ngô với các quần thể Meloidogyne incognita khác.
22335Ghi nhận tài sản cố định trong góp vốn liên doanh
Đề cập việc phân định rõ rang trong ghi nhận của kế toán và các quy định về hạch toán tài sản cố định trong góp vốn liên doanh theo từng hình thức liên doanh cụ thể.
22336Ghi nhận Tài sản cố định vô hình theo Chuẩn mực Kế toán Việt Nam
Chuẩn mực kế toán Việt Nam về tài sản cố định (TSCĐ) vô hình (VAS 04) được ban hành và công bố theo Quyết định số 149/2001/QĐ-BTC ngày 31/12/2001 của Bộ trưởng Bộ Tài chính và có hiệu lực thi hành từ 01/01/2002. Mục đích của chuẩn mực này là, quy định và hướng dẫn các nguyên tắc và phương pháp kế toán TSCĐ vô hình. Trong phạm vi bài viết, tác giả tập trung phân biệt TSCĐ vô hình với các nguồn lực vô hình và khi nào thi được ghi nhận (hay không ghi nhận) TSCĐ vô hình. Trường hợp ghi nhận TSCĐ vô hình, thì việc xác định giá trị ban đầu và sau ghi nhận ban đầu như thế nào.
22337Ghi nhận và công bố thông tin về lợi thế thương mại và tài sản vô hình khác trong hợp nhất kinh doanh - trường hợp của tập đoàn Vingroup
Sử dụng phương pháp nghiên cứu trường hợp, bài báo nhằm đánh giá vận dụng chuẩn mực kế toán hợp nhất kinh doanh theo hai khía cạnh: ghi nhận và công bố thông tin các tài sản sinh ra từ hợp nhất kinh doanh. Vingroup được chọn do công ty có nhiều giao dịch hợp nhất kinh doanh và tiên phong trong việc lập báo cáo tài chính theo chuẩn mực kế toán Việt Nam và chuẩn mực báo cáo tài chính quốc tế. Kết quả phân tích cho thấy vẫn còn một khoảng cách khá lớn giữa yêu cầu và thực tế áp dụng các chuẩn mực kế toán hợp nhất kinh doanh tại công ty trong việc ghi nhận và công bố thông tin về lợi thế thương mại và tài sản vô hình khác khi lập báo cáo tài chính theo chuẩn mực Việt Nam và theo chuẩn mực quốc tế. Kết quả này ngụ ý rằng, minh bạch thông tin giao dịch hợp nhất kinh doanh ở Việt Nam còn chưa đáp ứng kỳ vọng và điều này có thể gây ảnh hưởng tiêu cực đến nhà đầu tư.
22338Ghi nhận và khen thưởng bị lãng quên: Bằng chứng từ một khảo sát thực nghiệm về lòng trung thành của nhân viên tại một số doanh nghiệp, tổ chức ở Hà Nội
Nghiên cứu này khảo sát 266 nhân viên tại hơn 100 doanh nghiệp, tổ chức đóng trên địa bàn thành phố Hà Nội với mục tiêu nhận diện lại một số nhân tố cơ bản nhằm nâng cao sự hài lòng và lòng trung thành của nhân viên. Kết quả phân tích bằng mô hình phương trình cấu trúc chỉ ra rằng, điều kiện làm việc, lương và phúc lợi, đào tạo, phong cách lãnh đạo và quan hệ đồng nghiệp có ảnh hưởng đáng kể và tích cực đến sự hài lòng của nhân viên. Sự hài lòng của nhân viên được cải thiện dẫn đến mức độ trung thành của nhân viên cao hơn. Tuy nhiên, nhân tố ghi nhận và khen thưởng lại không tác động đến sự hài lòng của nhân viên. Điều này đi ngược lại khung lý thuyết cũng như kết quả của các nghiên cứu trước. Kết quả phỏng vấn sâu 3 nhà quản lý và 5 nhân viên tại 8 tổ chức khác nhau chỉ ra một số bất cập trong việc ghi nhận và khen thưởng nhân viên. Cần thấu hiểu thực sự động lực làm việc của nhân viên trong bối cảnh thất thoát nhân lực hiện nay, đặc biệt nhân lực chất lượng cao, ngụ ý rằng sự hài lòng và lòng trung thành của nhân viên có thể phụ thuộc vào mức độ ghi nhận và khen thưởng nhân viên.
22339Ghi nhận và xác định giá trị bất động sản đầu tư của kế toán Việt Nam, đôi điều cần bàn
Tập trung làm rõ quy định của chuẩn mực kế toán quốc tế số 40 về ghi nhận và xác định trị giá của bất động sản đầu tư, quy định của chuẩn mực kế toán Việt Nam, thực trạng kế toán kế hoạch của doanh nghiệp Việt Nam và giải pháp về áp dụng mô hình giá trị hợp lý cho kế toán bất động sản đầu tư của Việt Nam.
22340Ghi nhận và xác định giá trị quyền sử dụng đất tại đơn vị sự nghiệp công lập theo chuẩn mực kế toán công
Quyền sử dụng đất là tài sản có giá trị lớn trong tổng tài sản của các đơn vị sự nghiệp công lập. Việc ghi nhận và xác định giá trị quyền sử dụng đất luôn được các đơn vị sự nghiệp công lập quan tâm, nhất là trong bối cảnh đẩy mạnh cơ chế tự chủ tài chính. Bộ Tài chính ban hành Quyết định số 1676/QĐ-BTC ngày 01/09/2021 công bố 05 chuẩn mực kế toán công Việt Nam đợt 1, trong đó có Chuẩn mực Kế toán công Việt Nam số 31 \Tài sản vô hình\ (VPSAS 31). Nghiên cứu này làm rõ các nội dung ghi nhận và xác định giá trị quyền sử dụng đất tại các đơn vị sự nghiệp công và đề xuất một số kiến nghị hoàn thiện việc ghi nhận và xác định giá trị quyền sử dụng đất tại các đơn vị sự nghiệp công theo VPSAS 31.